Stellenbeschreibung

Stellenabonnement einrichten

 

Intranet & Analytics Manager (w/m/d)

Marketing & Kommunikation / Bern  / Berufserfahrene  / Unbefristet/ 90%

Das erwartet dich

Du bist Teil der Unternehmenskommunikation und arbeitest an der Schnittstelle zwischen digitalen Plattformen, Analytics und Kommunikation. Gemeinsam mit agilen Entwicklerteams und verschiedenen Organisationseinheiten gestaltest du unser Intranet als zentrale Informations- und Serviceplattform mit.  

Das bewirkst du bei uns

Du sorgst dafür, dass Intranet-Seiten und -Services klar strukturiert, verständlich und intuitiv nutzbar sind. Durch deine Beratung und dein Projektmanagement unterstützt du interne Bereiche dabei, ihre Inhalte zielgerichtet und wirkungsvoll im Intranet umzusetzen und stärkst die Qualität der digitalen Auftritte. Dabei setzt du KI ein, um Inhalte effizient zu erstellen und zu strukturieren. Mit Tests von neuen Funktionen und Upgrades sicherst du mit dem Team zusammen einen stabilen und modernen Betrieb des Intranets. Ebenso nutzt du quantitative und qualitative Nutzerdaten gezielt, um Optimierungspotenziale für die Weiterentwicklung zu erkennen.  

 

Darüber hinaus koordinierst du die Reporting-Aktivitäten der Unternehmenskommunikation. Damit schaffst du Transparenz über die Wirkung unserer Aktivitäten und lieferst datenbasierte Entscheidungsgrundlagen für die Unternehmenskommunikation sowie weitere Organisationseinheiten.

Das bringst du mit

• Erfahrung im Umgang mit digitalen Plattformen, idealerweise im Intranet auf SharePoint-Basis oder Webumfeld 
• Verständnis für Unternehmenskommunikation und Freude an der verständlichen Aufbereitung von Inhalten 
• Ausgeprägtes Interesse an Usability, Informationsarchitektur und nutzerorientierter Gestaltung 
• Analytische Fähigkeiten zur Auswertung von Nutzungsdaten und Feedback sowie zur Ableitung von Handlungsempfehlungen 
• Erfahrung im Umgang mit Reporting-Tools für diverse Kommunikationsbereiche und Offenheit für den Einsatz von KI im Arbeitsalltag 
• Strukturierte, selbständige und teamorientierte Arbeitsweise mit hoher Qualitätsorientierung 
• Fliessende Deutschkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil 

Bei uns arbeiten

Dich erwartet ein engagiertes Team in einer dynamischen, lösungsorientierten und kommunikativen Organisation. Wir legen Wert auf Zusammenarbeit, Offenheit für neue Ideen und eine Kultur, in der sich Mitarbeitende einbringen und weiterentwickeln können. 

Das bieten wir

Vereinbarkeit

Wir ermöglichen flexible Arbeitsmodelle und bieten 20 Wochen Mutterschafts- sowie 6 Wochen Vaterschaftsurlaub, überdurchschnittliche Familienzulagen und eine nachhaltig finanzierte Pensionskasse.

Weiterbildung und Entwicklung

Wir bieten ein vielfältiges internes Kursangebot sowie die Teilnahme an möglichen Auslandsprogrammen an. Bei jobrelevanten, externen Weiterbildungen beteiligen wir uns grosszügig.

Vergünstigungen

Wir bieten dir unter anderem bis zu 25% Prämienrabatt, ein Halbtax-Abonnement, Rabatte auf Mobiltelefone sowie kostenlose Abonnemente mit Flatrate und Ermässigungen bei kulturellen Veranstaltungen.

presentWeitere Anstellungsbedingungen

go_to_link

Neugierig?

Dann jetzt, rasch und unkompliziert bewerben, auch ohne Motivationsschreiben.

Hinweis: Wir besetzen diese Stelle ohne Unterstützung von externen Personaldienstleistern.

Fragen zur Bewerbung

Matthias Scheurer

Talent Attraction

E-Mail

matthias.scheurer@mobi.ch

Telefon Kontakt

031 389 62 38

Fragen zur Stelle

Joël Viotti

Linienverantwortung / People Lead

Telefon Kontakt

031 389 66 16

Mehr erfahren

Unser Bewerbungsprozess

Du möchtest Teil der Mobiliar werden und zusammen mit uns mehr bewirken? So funktioniert unser Bewerbungsprozess.

Berufe

Wir suchen Persönlichkeiten, die unternehmerisch denken und handeln, sich mit Leidenschaft engagieren, das Miteinander schätzen und innovative Ideen einbringen.

Die Mobiliar als Arbeitgeberin

Erfahre, was unsere Kultur und Zusammenarbeit ausmacht und entdecke unsere Anstellungsbedingungen.