(Junior) Marketing Manager (m/w/d) 100%

MOTOREX-BUCHER GROUP — Langenthal, BE

MOTOREX entwickelt und produziert hochwertige Schmierstoffe für eine reibungslose Betreibung von leistungsstarken Maschinen und Fahrzeugen. Das Schweizer Unternehmen mit Hauptsitz in Langenthal/Switzerland beschäftigt rund 400 Mitarbeiter, betreibt ein eigenes Forschungs- und Entwicklungs-Zentrum und weitere Produktionswerke im Ausland.

Schneller - weiter - besser-.driven by high performance!

Wir geben täglich für unsere Kunden Vollgas und suchen zur Verstärkung unserer Marketing-Abteilung einen motivierten dynamischen Sparringspartner, Rennfahrer und Leistungsoptimierer als

Handlungsfeld

  • Entwicklung und Umsetzung ganzheitlicher Marketingkonzepte
  • Konzeption, Planung und Durchführung zielgruppenspezifischer Marketingmassnahmen für verschiedene Bereiche und Länder
  • Erstellung, Koordination und regelmässige Aktualisierung von Marketinginhalten über alle Kanäle - darunter Website, Social Media, Mailings und Printmedien
  • Sicherstellung eines konsistenten Markenauftritts der betreuten Geschäftsfelder über alle Kanäle
  • Zusammenarbeit in übergreifenden Projekten mit internationalen Teams
  • Koordination und Abstimmung mit internen und externen Partnern und Agenturen
  • Mitarbeit bei der Erstellung des internationalen MOTOREX Magazins

Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketing / Kommunikation
  • Mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Marketing / Kommunikation
  • Erfahrung in Erstellung von Content und Schreiben von Zielgruppen gerichteten Texten (Captions, Newsletter, PR etc.)
  • Praktisches Know-How im Umgang und Pflege von digitalen Kanälen, sowie Webseite
  • Stilsicheres Deutsch, gute englische Sprachkenntnisse, Französisch ein grosses Plus
  • Gute MS-Office-Kenntnisse
  • Zuverlässiger und engagierter Teamplayer mit Hands-on Mentalität, der etwas bewegen will
  • Technisches Interesse

Vorteile der Stelle

  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum
  • flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen
  • Ein kollegiales sowie internationales Team, das täglich Vollgas gibt und auch in stressigen Zeiten den Humor nicht verliert.

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